GameStop - スキャンダル後に「Circle of Life」プログラムが変更され、従業員へのプレッシャーが軽減

ゲームストップはついに屈服した。

ここ数週間、GameStop と悪名高い「」について何度かお伝えしてきました。サークル・オブ・ライフ「このプログラムは、個々の従業員に間接的に次のことを奨励したと報告している」顧客に嘘をつくそしてたとえ彼らがそれを望んでいないとしても、新品ではなく中古品を販売すること。拒否したためにノルマを達成できなかった従業員、解雇の脅迫を受けた。

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の同僚私の街最初に「サークル・オブ・ライフ」プログラムを報告書で一般公開した者は、現在、GameStop が物議を醸している企業理念に従っていることを報告しています。変化となる。これは先週の会議で決定され、変更は間もなく発効する予定です。将来的には、GameStop の従業員が個別に対応する必要はなくなります。「サークル・オブ・ライフ」ノート評価されますが、個々の GameStop ブランチのみが評価されます。

さらに、このグレードは、以前の GameStop の 4 つの柱 (中古ゲームの販売、中古ゲームの交換、予約注文、ポイント カード) のみに基づいて計算されることはなくなりました。次は 5 番目のポイントです新品グッズの販売追加した。これは、従業員のプレッシャーを軽減すると同時に、自分の支店の「Circle of Life」評価もここで高めることができるため、新商品の在庫について嘘をつく必要がないようにすることを目的としています。

これらの変更がドイツ、オーストリア、スイスでも実施されるかどうか、またいつ実施されるかを決定することができます。残念ながらそうではありません言う。また、これによって一部の GameStop ブランチの状況が本当に緩和されるかどうかも不明のままです。もちろん詳細がわかり次第、お知らせいたします。

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